Nhân viên được lựa chọn như thế nào cho các công việc được tạo ra bởi khoản đầu tư EB-5? - EB5Investors.com

Nhân viên được lựa chọn như thế nào cho các công việc được tạo ra bởi khoản đầu tư EB-5?

Nhiều người bạn Mỹ của tôi và gia đình họ sống ở New York. Chúng tôi đang tự hỏi làm thế nào các nhân viên thực sự được chọn cho 10 công việc được tạo ra bởi khoản đầu tư EB-5 vào một trung tâm khu vực. Cá nhân tôi có thể thuê bạn bè của mình cho các vị trí EB-5 để đảm bảo rằng công việc đã được lấp đầy không? Người lao động phải sống gần dự án trung tâm khu vực đến mức nào?

câu trả lời

Barbara Suri

Barbara Suri

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Các nhân viên được lựa chọn giống như cách BẤT KỲ nhân viên nào được chọn cho một công việc. Yêu cầu duy nhất là nhân viên EB-5 được phép làm việc tại Hoa Kỳ. Các quy định không quy định vị trí và mức độ gắn bó của nhân viên với công việc.

Raymond Lahoud

Raymond Lahoud

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Việc làm được tạo ra phải là việc làm trực tiếp do dự án tạo ra (hoặc việc làm gián tiếp trong một số trường hợp nhất định). Việc chỉ thuê "bạn bè" để lấp đầy các vị trí có vẻ giống như một nỗ lực nhằm phá vỡ các yêu cầu của chương trình EB-5 - để đảm bảo đầu tư nước ngoài và tạo việc làm lâu dài.

Fredrick W Voigtmann

Fredrick W Voigtmann

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Đối với dự án EB-5 trung tâm khu vực, hầu hết các công việc đều có thể là công việc gián tiếp, không phải công việc trực tiếp. Vì vậy, bản thân dự án có thể chỉ thuê một số ít công nhân trực tiếp hoặc thậm chí không thuê công nhân trong một số trường hợp. Trong trường hợp dự án EB-5 trực tiếp hoặc trung tâm khu vực sẽ thuê một số nhân viên trực tiếp, quy trình nộp đơn xin việc cũng giống như bất kỳ hoạt động kinh doanh nào khác. Bất kỳ công nhân tương lai nào cũng có thể phải sống trong khoảng cách đi lại gần dự án.

Charles Foster

Charles Foster

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Nếu bạn đang thực hiện đầu tư EB-5 trực tiếp vào doanh nghiệp của mình, bạn có thể tự mình thuê bạn bè hoặc thành viên gia đình của mình với điều kiện họ đang ở vị trí việc làm thực sự và các cá nhân được thuê là công nhân Hoa Kỳ, tức là công dân Hoa Kỳ hoặc thường trú nhân hợp pháp. Những công nhân đó không nhất thiết phải sống ở bất kỳ địa điểm cụ thể nào; tuy nhiên, nếu bạn muốn đủ điều kiện dựa trên thực tế là dự án của bạn nằm trong Khu vực kinh tế mục tiêu (TEA) nơi tỷ lệ thất nghiệp cao gấp 1.5 lần mức trung bình toàn quốc, nói chung, bạn phải có được phán quyết từ Thống đốc bang của bạn hoặc chính quyền địa phương. quan chức được Thống đốc ủy quyền, rằng doanh nghiệp của bạn nằm trong khu vực điều tra dân số hoặc tổng hợp các khu vực điều tra dân số nơi mà theo thống kê, tỷ lệ thất nghiệp là 1.5 lần mức trung bình toàn quốc.

John J Downey

John J Downey

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Bạn có thể chọn các cá nhân. Vấn đề không phải là nơi họ sống mà là các công việc trong khu vực được trung tâm khu vực bảo trợ.

Michael A Harris, Esq

Michael A Harris, Esq

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Trong các dự án trung tâm khu vực, nhân viên thường được tính cho 10 công việc bắt buộc cho mỗi nhà đầu tư là công việc GIÁN TIẾP. Điều này có nghĩa là việc làm được dự báo sẽ được tạo ra dựa trên nghiên cứu của một nhà kinh tế về tác động của dự án thương mại đối với nền kinh tế địa phương. Vì vậy, vì công việc của trung tâm khu vực có thể hoàn toàn GIÁN TIẾP (ví dụ: dựa trên chi phí xây dựng - có thể lên tới hàng chục triệu đô la cho một số dự án xây dựng), cách nhà đầu tư "đảm bảo" rằng công việc được lấp đầy là bằng cách lựa chọn một dự án sẽ chi tiêu số tiền cần thiết cho dự án. Một ví dụ khác, nếu bạn đang đầu tư vào một dự án thương mại để có thị thực EB-5, việc làm được tạo ra sẽ gắn liền với nghiên cứu hợp lý của nhà kinh tế về tác động ở khu vực địa phương. Việc hiểu cách sử dụng các phương pháp tạo việc làm trong các dự án của trung tâm khu vực có thể phức tạp, vì vậy bạn nên nói chuyện với luật sư EB-5 có kinh nghiệm.

Một Olusanjo Omoniyi

Một Olusanjo Omoniyi

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Không có tiêu chuẩn nào để lựa chọn nhân viên cuối cùng sẽ được tính là đáp ứng yêu cầu EB-5. Đồng thời, không có luật nào ngăn cản việc tuyển dụng bạn bè miễn là việc làm của họ tuân thủ luật lao động của cả liên bang và tiểu bang. Hãy tham khảo ý kiến ​​của luật sư để được hướng dẫn nhằm đảm bảo tuân thủ.

Richard A Gump, Jr.

Richard A Gump, Jr.

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Nhân viên nên được thuê giống như trong bất kỳ tình huống việc làm nào. Những người bạn được thuê có thể được tính vào nhân viên miễn là họ là nhân viên thường xuyên, toàn thời gian. Các thành viên trong gia đình không được tính.

Bernard P Wolfsdorf

Bernard P Wolfsdorf

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Họ phải là những công nhân Hoa Kỳ chân chính thực hiện các dịch vụ 35 giờ mỗi tuần, không bao gồm gia đình ruột thịt của nhà đầu tư và những người khác bao gồm cả những người lao động không nhập cư.

Salvatore Picataggio

Salvatore Picataggio

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Nếu được liên kết với một trung tâm khu vực, bạn có thể tính việc làm trực tiếp VÀ gián tiếp (được tính thông qua các mô hình kinh tế, hoạt động kinh doanh và chi tiêu dự án). Việc làm trực tiếp có thể là bất kỳ ai không phải là nhà đầu tư hoặc thành viên gia đình. Ngoài ra, họ phải là công dân Hoa Kỳ hoặc thường trú nhân và họ phải là nhân viên toàn thời gian. Các loại nhân viên không được xem xét. Họ có thể là giám đốc điều hành, quản lý, cấp thấp hơn, v.v.

Vaughan de Kirby

Vaughan de Kirby

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Bạn phải tạo mười vị trí toàn thời gian cho mỗi nhà đầu tư. Đây phải là những vị trí hợp pháp dành cho những nhân viên có đủ kỹ năng và trình độ cần thiết cho vị trí mà họ đảm nhiệm.

Anthony Korda

Anthony Korda

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Dự án EB-5 có thể tuyển dụng bất kỳ công dân Hoa Kỳ và/hoặc thường trú nhân nào. Các thành viên trong gia đình trực hệ của nhà đầu tư (vợ chồng và con cái) không được tính vào yêu cầu 10 nhân viên, nhưng nếu không thì không có rào cản nào đối với việc tuyển dụng người thân.

Margo Chernysheva

Margo Chernysheva

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Hãy coi quá trình tuyển dụng như bất kỳ công việc nào khác; không có sự khác biệt giữa tuyển dụng việc làm thông thường và tuyển dụng việc làm EB-5 - tất cả các quy tắc/luật lao động và việc làm đều được áp dụng.

BoBi Ahn

BoBi Ahn

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Vì mục đích xử lý nhà đầu tư nhập cư EB-5, bạn không được tính việc làm cho nhà đầu tư hoặc thành viên gia đình của nhà đầu tư cho 10 công việc tối thiểu/toàn thời gian được tạo; tuy nhiên, không có hạn chế trong việc thuê bạn bè. Và không có hạn chế hoặc yêu cầu nào về nơi cư trú của nhân viên miễn là công việc (tức là doanh nghiệp thương mại) được tạo ra trong Khu vực Việc làm Mục tiêu (TEA) với mức đầu tư tối thiểu 500,000 USD so với 1 triệu USD.

Stephen Berman

Stephen Berman

Tìm Luật sư Visa EB5 Tốt nhất
Đã trả lời vào

Miễn là có những công việc thực sự và những người thực sự đang thực sự làm những công việc đó thì việc bạn chọn thuê ai cũng không có gì khác biệt.

TUYÊN BỐ TỪ CHỐI TRÁCH NHIỆM: thông tin tìm thấy trên trang web này nhằm mục đích là thông tin chung; đó không phải là lời khuyên pháp lý hoặc tài chính. Lời khuyên pháp lý hoặc tài chính cụ thể chỉ có thể được đưa ra bởi một chuyên gia được cấp phép có kiến ​​thức đầy đủ về tất cả các sự kiện và hoàn cảnh trong tình huống cụ thể của bạn. Bạn nên tìm kiếm sự tư vấn từ các chuyên gia pháp lý, nhập cư và tài chính trước khi tham gia chương trình EB-5. Đăng câu hỏi trên trang web này không tạo ra mối quan hệ luật sư-khách hàng. Tất cả các câu hỏi bạn đăng sẽ được công khai: không bao gồm thông tin bí mật trong câu hỏi của bạn.